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한솔그룹, ESG 성과 담은 '2025 지속가능경영 보고서' 발간

INSIDE/한솔 뉴스룸

by 한솔BLOG 2025. 7. 29. 14:43

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한솔그룹이 '2025년 지속가능경영보고서'를 발간했습니다. 2020년을 시작으로 다섯 번째 발간한 한솔그룹의 지속가능경영보고서에는 환경∙사회∙경제적 책임에 대한 성과와 지속가능경영 활동을 종합적으로 담고 있습니다.

 

이번 보고서는 GRI(Global Reporting Initiative, 지속가능경영 보고서 국제 가이드라인) 기준에 따라 제작됐으며, 한솔그룹 11개 주요 계열사의 ESG 경영 추진 현황 및 핵심 이슈에 대한 정량적∙정성적 성과를 공개했는데요. 올해도 '이중 중대성 평가' 방식을 통해 보고서 내 주요 ESG 이슈를 선정하고, 대내외 이해관계자들의 요구를 반영하는 데 중점을 두었습니다.

 

주요 내용으로는 기후변화에 대응하기 위한 전략적 투자와 환경 경영 실천 노력, 그리고 다양한 이해관계자들과 함께하는 사회적 책임 활동이 포함되었으며, 투명한 기업 운영과 주주 가치를 위한 정책 실행 등 지속가능한 미래를 향한 한솔그룹의 다각적인 노력을 살펴볼 수 있습니다.

 

 

 

다섯 번째 지속가능경영보고서 발간
ESG 경영 성과 투명하게 공개

 

 

 

 

환경경영 강화와 기후변화 대응 

기후위기에 대한 경각심이 고조되고 있는 가운데 2050년까지 탄소중립을 달성하기 위한 국내외 기업의 움직임이 활발해졌는데요. 한솔그룹도 경영 활동으로 인한 부정적 환경영향을 최소화하고 글로벌 기후위기 해결에 기여하고자 온실가스 발생 최소화, 신재생에너지 전환, 친환경 기술 및 제품 개발 등을 위해 노력하고 있습니다.

 

한솔제지는 2050년 Net-Zero 달성을 위해 단계별 탄소중립 로드맵을 구성했는데요. 단기적으로 2030년까지 원가경쟁력 향상과 전력이나 스팀 같은 자체 에너지 절감을 극대화하고, 이후 친환경 연료 및 전력 사용, CCUS(Carbon Capture Utilization and Storage) 등의 탄소 감축 신기술 사업 개발을 통해 2050년 탄소중립을 달성할 계획입니다.

 

한솔아이원스는 친환경공정개선 컨설팅을 통해 본사 2050년 Net-Zero 달성을 위한 세부 목표를 단기, 중기, 장기로 설정하여 수립하였으며, 목표 달성을 위한 세부적인 감축 아이템을 선정하였습니다. 이에 2024년도에는 노후화된 보일러를 교체하여 운전 효율을 개선함으로써 에너지 절감을 시도하였으며, 직접 전력 거래 계약을 체결하여 재생에너지를 도입할 발판을 마련하였습니다. 이후로도 각 단계별 진행 상황을 모니터링하고, 필요한 경우 목표를 수정하여 효과적으로 온실가스 감축 전략을 추진해 나갈 계획입니다.

 

 

 

 

 

이해관계자 포용을 통한 지속가능한 성장

한솔그룹은 임직원의 성장과 협력사의 동반성장, 지역사회와의 상생을 통해 지속가능한 사회적 가치를 창출하고자 합니다. 그룹 차원의 인재육성, 공급망 관리, 정보 보안, 지역사회 상생 등 전사적인 관리체계를 구축하고 있으며, 지역사회 문제해결과 사회공헌 활동 확대 등을 통해 사회적 책임을 다하고자 노력하고 있습니다.

 

한솔페이퍼텍은 '2025 행복더함 사회공헌 캠페인' 환경사랑공헌 부문에서 환경부 장관상을 수상하며 지역사회 중심의 ESG 실천 노력을 인정받았는데요. 한솔페이퍼텍은 지역 초등학교 대상 장학금 및 체험학습 지원, 고향사랑기부제 동참, 담양군과의 농산물 소비 캠페인 등을 전개하고 있으며, 전통시장 나눔 행사, 소화기 기부 및 마을 화재예방 교육 등 지역 밀착형 사회공헌 활동을 꾸준히 이어가고 있습니다. 

 

한솔PNS는 '2024 민관협력 오픈이노베이션 지원사업 성과 공유회'에서 중소벤처기업부 장관상을 수상하며, 스타트업과의 협업을 통해 혁신적인 사업 역량을 인정받았습니다. 이번 수상은 한솔PNS가 AI 머신비전 기술을 보유한 스타트업과 협력하여 제조 공정의 품질 개선을 위한 PoC를 성공적으로 진행하는 등 디지털 전환과 제조 혁신에 기여한 성과를 기반으로 이루어졌습니다. 한솔PNS는 앞으로도 유망 스타트업과의 상생 모델을 확대하고, 고용 창출과 인재 개발을 통해 제조 시장을 주도할 수 있는 역량을 강화할 예정입니다.

 

 

 

 

 

투명한 지배구조와 주주 친화경영

한솔그룹은 이사회 건전성 제고, 주주 친화 정책, 윤리준법 경영 체계, 리스크 관리 고도화를 통해 투명하고 지속가능한 거버넌스를 구축하고 있습니다. 사회이사후보추천위원회 확대 운영, ISO 37301(규범준수경영시스템) 인증 획득 등을 통해 이사회의 독립성과 전문성을 강화하고 있으며, CEO 승계정책 및 내부통제 시스템을 정비해 안정적인 경영체계를 마련하고 있습니다. 또한, 그룹 차원의 리스크 대응 프로세스를 수립하여 비재무 리스크까지 선제적으로 관리해나가고 있습니다.

 

한솔홀딩스는 자사주 매입 및 소각, 현금 배당 등 지속적인 주주환원정책을 실행하며 주주 가치 제고에 앞장서고 있으며, 한솔테크닉스의 사외이사후보추천위원회 설립, 한솔제지의 규범준수경영시스템 국제 인증(ISO 37301) 획득 등 각 계열사도 투명한 경영 시스템을 갖추기 위해 노력하고 있습니다.

 

앞으로도 한솔그룹은 지속가능한 성장을 실현하기 위해 거버넌스 강화 노력을 이어갈 것입니다.

 

 

 


 

 

 

 

한솔그룹은 지속가능경영보고서를 통해 회사의 재무적, 비재무적 성과를 투명하게 공개하고, 이해관계자들의 의견을 수렴해 경영에 반영할 것입니다.

앞으로도 한솔그룹은 환경, 사회, 지배구조 전반에 걸쳐 책임 있는 경영을 실천하여 기업의 투명성과 신뢰도를 더욱 강화하고, 지속가능한 미래를 위한 선제적인 ESG 경영에 앞장설 것을 약속드립니다.

 

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