한솔테크닉스가 2018년 11월 총 10차수에 걸쳐 조직활성화교육을 진행했습니다. 우선 조직활성화교육의 취지는 소통의 장 활성화, 구성원들 간 협력적 관계 형성, 셀프 힐링을 통한 삶의 질 개선입니다. 이러한 목표를 가지고 CEO 특강, Team Painting, 협업 프로젝트, 힐링 요가, 칭찬과 감사 등의 교육을 진행하였습니다. 조직활성화 교육의 첫번째 세션은 사우들 간의 소통지수를 확인해보는 시간이었는데요. 사우들이 해내야 할 첫 미션은 바로 회사의 비젼을 담은 레고를 완성하는 것이었습니다. 사우들은 직급별로 역할을 분담했는데요.완성된 레고의 형상을 임원, 팀장, 과장 순으로 차례로 전달하고 마지막으로 사원이 레고를 완성해내야 했습니다.소통 레고를 통해 ‘소통하는 경영’을 체험하고, 업무적∙창의적∙..

INSIDE/한솔 뉴스룸 2020. 7. 22. 14:55